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融创服务2020届¬融誉生校园招聘简章

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信息来源: 湖北工业大学就业信息网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。

融创服务2020届融誉生招聘简章.doc

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融创服务2020届­融誉生校园招聘简章                       

一、融誉生计划

遴选对象:2020届应届优秀毕业生

培养目标:一批高素质、高能力、高认同感的具有融创范儿的融创服务领域未来管理人才

(一)融誉生简介

,即团队

融为一体,其乐融融,每个人在团队里发挥所长、互学互补,让团队更强,让自己成长,实现集体价值与个人价值的交互提升。

,即成绩

今天,每个成员以进入融创服务这个大平台为荣,在这里,收获、成长;未来,融创服务将以每个“融誉生”取得的成就为荣。

,即青春

初生牛犊不怕虎,每个“融誉生”怀着最初的梦想和勇气,成就自己的雄心,也成就团队的辉煌,正是“后生可畏”。

(二)融誉生三色

红色,梦想,希望,未来

黄色,温暖,乐观,正能量

蓝色,毅力 坚韧 独立

融誉生=融创服务品牌+不懈追求人生荣誉的精神

让集体荣誉感在每个加入团队的人心中生根发芽,绽放最绚丽的未来。

(三)你将获得

优秀的企业文化氛围

无总称谓的办公文化,让员工更加舒心的工作,让工作更加顺畅的进行。开放的办公环境,领导与员工同处一个办公区,不仅方便工作上的上传下达更增强同事之间的沟通。

贴心的“1+1”双导师制

我们为每一位初入职场的融誉生都配置师傅、导师。师傅深入带导,帮助你学习了解部门事务,教你养成良好的工作习惯;导师进行职业把控及辅导,让你学会站在更高的角度思考问题

全面的培训计划

以“实践学习,优师带导,全面培训”为核心理念为融誉生量身订制个性化培养方案。

第一年 塑造职业范儿,入司即入学。

班级制管理 双导师带导 全方位职场基础课程培训 轮岗实践

第二年 打磨专家范儿,提升专业技能。

系统化学习专业课程 集团级名师授课 全国同岗融誉生定期集训

第三年 历练管理范儿,发展领导力。

总监级导师带导 MBA级别课程培训 团队管理实践 大型项目实践实操

不辜负你努力的薪酬回报

融誉生在入职之初便可获得具有优于市场竞争力的全面薪酬(基本薪酬+住房补贴+通讯补贴+交通补贴+节日礼金+奖金),入职一年后也将获得调薪以及晋升的机会,充分体现出企业对融誉生培养的重视。

二、招聘职位

1. 工程管理类

岗位说明

主要负责成熟小区的设备设施运行、维保、水电工程、特约维修服务的管控;参与新项目物业前期介入工作,提出专业设计建议;跟进工程进度,组织新项目接管查验

基本要求

1、专业不限,物业管理、工程造价管理、房屋建筑学、工程项目管理、工程估价、土木工程概论、质量管理、酒店管理、环境管理、园林、园艺等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

2. 市场拓展类

岗位说明

参与项目拓展的业务支持工作,确保物业集团拓展工作顺利运行,保障公司业绩达成与战略实现;协助收集、整理、分析目标市场各类物业的相关数据,建立项目信息数据库;协助收集、分析项目竞争对手的情况,起草竞争策略;协助合同管理、档案、数据管理。

基本要求

1、专业不限,物业管理、市场拓展、营销管理等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

3. 经营服务类

岗位说明

对项目增值类服务的日常经营进行设计;寻找合作企业进行商务洽谈,评审合作合同,指导、监督合作项目过程及结果

基本要求

1、专业不限,物业管理、市场营销、公共事业管理等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

4. 前期案场类

岗位说明

协助区域平台前期、案场负责人对项目进行督导检查以及计划运营相关工作,并协助其处理行政档案等内务工作

基本要求

1、专业不限,酒店管理等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

5. 项目管理类

岗位说明

参与项管中心相关管理体系落地执行及运营计划,为区域及平台日常业务输出指导性意见;能够深入研究业务领域,有效拓展业务范畴,创新业务模式,参与项目日常运营;参与项目日常运营管理方案制定,包括确保设施设备的高效运转、日常秩序维护、客户服务、环境维护等工作。

基本要求

1、专业不限,物业管理、工商管理、工程造价管理、房屋建筑学、工程项目管理、工程估价、土木工程概论、质量管理、酒店管理、环境管理等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

6. 人力资源类

岗位说明

主要负责公司的人力资源规划、招聘培训、薪酬福利、绩效管理、员工关系、企业文化等方面工作。

基本要求

1、专业不限,人力资源管理、劳动社会保障、心理学及管理类相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

7. 行政管理类

岗位说明

主要负责公司行政、文秘、档案、后勤、采购、仓库、固定资产及社区文化等方面的管理工作,以及部门间的协调与支持。

基本要求

1、专业不限,行政管理、档案管理、物业管理等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

8. 法务管理类

岗位说明

主要负责协助起草、审核各类合同、协议等法律文件;参与协助项目采购、销售业务谈判;参与协助公司新建、收购项目的合法性审查工作

基本要求

1、法律等相关专业,通过国家司法考试;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

9. 财务管理类

岗位说明

负责公司各项财务管理工作的开展,包括财务预算、会计核算、经营计划管理、税务管理、财务分析、资金管理等工作。

基本要求

1、财务管理、审计、工程、会计、金融、经济等相关专业;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

10. 采购管理类

岗位说明

主要负责与物业相关的外包供方(例如:保安、保洁、维修等)及相关物业项目的招投标工作;负责供应商维护;制定、修改、完善项目公司招标采购工作计划,并协助组织实施

基本要求

1、专业不限,物业管理、供应链管理、成本管理、工商管理等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

11. 信息管理类

岗位说明

主要负责公司信息化项目规划、建设、实施、运维;基础网络建设、运维;互利网模式建设等信息化相关工作。

基本要求

1、信息与计算机等相关专业;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

12. 品牌客研类

岗位说明

负责企业文化建设,企业文化活动策划、实施,企业社交平台的运维,公司各部门总大事件的新闻撰写等工作。

基本要求

1、专业不限,广告学、语言与文学、企业管理、管理学、社会学、产业经济学、人类学、心理学和政治学等具备社会科学研究方法等相关专业优先;

2、统招本科以上学历,男女不限, 熟练使用Office办公软件;

3、社团、学校组织干部,专业排名前20%,奖学金获得者或有相关实习经历者优先。

三、工作地点

北京区域:北京 济南 青岛 烟台 太原 石家庄

华北区域:天津 西安 郑州 沈阳 哈尔滨

西南区域:重庆 云南 四川 贵州 广西

上海区域:上海 南京 徐州 扬州 无锡 苏州

东南区域:杭州 嘉兴 湖州 合肥 福州 厦门

华中区域:武汉 南昌 襄阳 宜昌 长沙

广深区域:深圳 惠州 佛山 肇庆 广州 清远 江门 珠海 中山

海南区域:海口

四、校招流程

简历投递-在线测评-宣讲会-专业笔试(部分岗位)-初试–复试-终试-OFFER/签约

简历投递:9月初,通过融创服务官方招聘门户融誉生校园招聘-招聘职位页面(http://hr.sunacservice.com/Campus.aspx?type=10)、融创中国校园招聘页面、前程无忧校园招聘主页、应届生首页关注您感兴趣的职位,并通过官方招聘门户(hr.sunacservice.com)、融创服务HR微信公众平台、融创校园招聘公众平台(融誉生计划)在线投递简历。

在线测评:简历投递后,测评邀请将自动发送至邮箱,请于简历投递后2周内(宣讲会投递简历当天),于电脑端完成测评。

校园宣讲:10月中旬至11月底进行校园宣讲,详细行程安排请关注融创服务官方招聘门户融誉生校园招聘-招聘流程(http://hr.sunacservice.com/Campus.aspx?type=11);

面试:分为初试、复试、终试三个环节,面试后通过短信或邮件通知下一轮面试安排。

录用:终面结束后七个工作日内通过电话通知录用,并以邮件形式发放offer,最终录用者统一参加公司组织的签约仪式。

签订就业协议:根据院校发放就业协议时间通过电话通知签订事宜。